вакансии

МЫ ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ

Специалистов в области логистики, таможенного и сертификационного оформления со своими объёмами работ. Вознаграждение - по результатам собеседования. По вопросам трудоустройства просим обращаться к Дмитрию Китаеву по телефону (495) 925-5026.

ПОДБОР ПЕРСОНАЛА

Подбор сотрудников, важный этап в работе компании. Выполняя процедуру подбора персонала, компания к данному процессу подходит со своими потребностями и возможностями. Нам важно чтобы выбор был осознанным и взаимным, а наша совместная работа результативна и интересна.

Методология подбора персонала основывается на разработанных критериях отбора персонала. Нам необходимы сотрудники,которые получают удовлетворение от выполняемой работы. Стремятся развивать и повышать свои профессиональные способности.

Компания, со своей стороны обеспечивает для сотрудников конкурентоспособную заработную плату,хорошие условия труда и привлекательный социальный пакет.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ

Уютные офисные помещения, удобный складской комплекс, конкурентоспособная заработная плата, предоставление служебного автотранспорта, социальный пакет, соблюдение правил Трудового Кодекса Российской Федерации.

ОБУЧЕНИЕ

В компании существует система внутрикорпоративного обучения, так и возможность обучения вне компании. Для повышения квалификации сотрудников привлекаются внешние тренеры и организуются различные семинары.

КАРЬЕРА

Формирование карьеры сотрудников начинается с первых дней работы в компании.Профессиональный уровень сотрудников определяется на основании периодически проводимой оценки персонала,по прохождению которых формируется резерв кадров на выдвижение.

КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА

Взаимоотношение в коллективе на основе взаимоуважения каждого — основа корпоративной культуры компании. Эти взаимоотношения постоянно развиваются и улучшаются и являются особой ценностью.